走向龙田

“靠山吃山，靠水吃水”是人类利用自然资源谋求生存与发展的本能。在“一方水土养一方人”的现实层面，因为地域环境的差异，造成资源条件不同，自然所采取的生产方式方法有别。在带领乡亲勤劳致富、和谐发展的主题词背后，各行各业均涌现出许许多多可歌可泣的时代楷模和先进事迹。巴马瑶族自治县燕洞镇龙田村党总支部书记杨顺良就是这样一个人，他在山多地少资源极其匮乏的客观环境中探索出一条利用独特石山资源的农村发展道路，极富创造性。

当笔者表明要对其个人的积极影响和“龙田模式”效应进行一次专题报道时，这位多次被众多媒体采访报道过的“老演员”在电话里笑朗朗地说：“哎呀，对我个人是没什么好写的了，我只是3000多名普普通通龙田儿女的一员，所有的事情都是大家共同完成的；我们欢迎你记者同志来走访做客，指导工作，见证龙田的变化；最好能带来一些建设性的建议，再指引一条发展路子更好了。”听此一言，笔者第一次深感采访有了压力，身为记者除了遵从客观再现之外哪有为采访对象出谋献策的任务呀！但站在对方的角度是可以理解的。

虽然不是花红柳绿时节，但沿途一线是一派绿意。公路沿山而上，峰回路转，不时出现“饮用水二级保护区”的标志警示牌，说明龙田山水的生态“绿”有所值。随着山势缓缓爬高，远处连绵的群山碧林如浪尽收眼底。不知是出于对采访对象的敬佩还是对龙田人们坚苦卓绝精神的崇敬，或许是某种相同相通的因素与场景使然，笔者油然想起毛泽东的一句诗词“惊回首，离天三尺三”。虽然夸张，但这里的人们生存条件可真不是一个“难”字了得！在“山高人为峰”的时刻本是眺望美景心情怡意之时，但看到远处零零星星点缀在崇山密林中的村落，笔者不由得心生惆怅。这样一个“山高皇帝远”的地方，深藏着一个富裕的小康村？

途中笔者多次与上上下下同乘的老乡做些交流，他们普遍对生活的满意度还是比较高的，主要表现在他们认为此地生态良好，其次是这里准备开发成旅游养生区，相信未来的日子很有奔头。得知来意，熟路轻车的司机主动介绍说从县城至龙田村是20多公里，前一半路程是土坡森林区，后一半路程是石山天坑石林风景区，他们的杨顺良书记家就在终点站附近。

“杨书记我们这里的人谁都认识，整天各村各屯地跑，他是我们巴马的典型，多年前我老表还跟他闹过意见，原因是他带头搞街道拓宽整治和环村道路工程，两项分别碰到老表家的房子和地玉米，当时老表经常在大伙面前气骂他。呵呵，后来老表还是被他说服了，路通了老表也知道错了。他真的不容易，现在我和老表都是他的好朋友，偶尔有空会在一起喝点小酒呢……总之一句话‘没有杨顺良就没有今天的龙田’”。司机滔滔不绝，言语中充满对杨顺良的感恩和敬意。

笔者按司机指引的方向找到了杨顺良的家。不巧，杨书记带2个应征入伍的青年人到镇上报到未归。趁着等待时间，笔者在龙田街上走走看看。今天正好遇到赶集日，街上人流车流闹腾一片，有来自附近村屯的当地人，有来自凤山、田阳、百色等邻县市的生意人，也有来自广东、福建的厂商老板或旅游者；各种店面的老板们忙得欢，生态土货、生鲜干杂、禽鱼肉类都非常丰富，繁荣而有序。

杨书记赶回来一见面就说：“不好意思，让你久等了，本来有孩子的家长送去就可以了，但我有一点‘私心’，想多嘱咐他们几句，希望他们在部队这个大熔炉里锻炼成长，听从指挥，争取立功，龙田的父老乡亲等他们退伍时载誉归来；期望他们以后脱下军装退伍不褪色，做龙田人民永远的子弟兵，把军事化管理应用到龙田生产实践中来，提高生产力。”还说：“如果年龄没有限制，我也当兵去！”尽管是玩笑话，但他的激情确实感染了我。

龙田的“春天”

20世纪后期，一位“老人”在中国的南海边画了一个圈，中国盼来了一个勃勃生机的时代，经济特区和沿海开放城市把一首《春天的故事》唱得风生水起，生产建设撼天震地。杨顺良也成为那个时代热词“打工仔、打工妹”中的一员。当年血气方刚的杨顺良看到开发城市日新月异，各行各业如雨后春笋般蒸蒸日上，目睹当地人的生活水平年年“芝麻开花节节高”，想到家乡一个个山弄里的小村是那么的寂静、贫穷、艰辛、无助……一个个沉重的字眼汇集心头，不是滋味。他意识到一个人打工收入只能在一定程度上缓解一个家庭的困境，再怎么努力也永远改变不了城乡巨大的差距。想想个人能力的有限，家乡条件的艰苦，地理位置的劣势，政策扶持的短板等因素形成无数的问号，一次又一次地叩问着而立之年的杨顺良。带着“劳其筋骨，苦其心志”的人生座右铭在20世纪90年代中后期杨顺良毅然决然地返回家乡，立志搞一番事业。回来后他做的第一件事就是加入中国共产党，成为村委会成员，希望在党组织的指挥和领导下实现自己的理想和抱负。由于他的超前意识和工作能力在群众中获得认同，于2002年龙田人民把他推上了村支部书记岗位，他接过了建设龙田新村的指挥棒。从那时起，龙田这个山旮旯里的小村庄在酝酿一场震动瑶山的壮举。

沿海开放城市建设的需要，打工热潮卷席全国，山多地少的龙田儿女有力无处使，每年有近四分之一的人都加入打工洪流里。现实是残酷的！人求工做的年代一个现实的问题出现了，每年岁末年初春运期可苦了这些农民兄弟。他们为了拿到一张回家过年和返城务工的车票，在年尾年头里都十分紧张。大家担心如果错过了工厂招工期限就意味着这一年可能无事可做了，所以往往有大年初一初二就舍家离子奔赴广东的情况，其中的酸楚有过打工经历的杨顺良有“多么痛的领悟”。尽管如此，每年因各种原因拿不到车票无法回家过年的现象还是存在，同样因赶不上招工期造成一年无所事事的也大有人在。“往小的说是个别人的事，往大的讲可是一个社会问题呀！”杨顺良心里急。

回乡后杨顺良除忙于村务工作，还抽出一定时间指导老婆经营特色农产品生意，起早贪黑，不出几年成为致富能手。但村里还有大量的人每年春运期都还在苦苦重复着“昨天的故事”，他看在眼里急在心里。功夫不负有心人，杨顺良终于有一条比较清晰的思路。他认识到，工厂招工是刚需，农民求工也是刚需，但往往出现“工厂缺人农民无工”的局面，究其原因无非是信息不对等、衔接不到位，民工缺少必要的培训，盲目上岗难以胜任，或是对劳务薪资不满等几大因素造成的。找到原因想到办法很多问题的解决不就水到渠成的事吗？这一招杨顺良心里有了答案。杨顺良顺着这个认识和思路大胆提出一个“务工经济”的概念，就是“年初组织村民外出务工，年末集体归来”的专车接送方式，确保“不留下一个闲在家的，不漏下一个苦在外的”，大家都能欢欢喜喜度新年。这一做法受到广大务工者的欢迎，也获得用工单位的认同和支持。有组织有纪律的安排，一来让务工者结束单打独斗找工难返乡难的风险，二来为企业获得稳定的技术工人有了保障，双方何乐而不为呢。特别是要求参与务工人员都要接受村部专门的思想纪律、技能培训，强调龙田子女要视企业如家，在工作岗位上要有职业操守、遵守纪律、规范上岗，发挥自己的聪明才智，争当先进，发扬龙田人贡献为荣的精神，获得企业和社会广泛的点赞。期望务工者学好技术掌握管理，有朝一日回乡创业建设家园。这一“务工经济”模式的推行，解决了龙田大量的剩余劳动力，当时的务工收入在很大程度上改变了很多农户经济困难的状况。

好事传千里！龙田人外出务工有专车接送的待遇在巴马传开来，被其他乡镇同样在外务工的人羡慕不已。

为了扩大务工面，让更多有劳力的家庭增加收入，杨顺良组织领导班子出谋献策，积极探讨，并亲自带队到广东、深圳等地进行考察调研，了解需求，建立了“外出务工经商联络站”收集企业用工信息，随时给需求双方提供服务。这一举措在巴马所有的村委中起了先例。

大地迎来春天生长希望，历史遇到好时代开辟未来！

开弓没有回头箭！接着，杨顺良组织党员干部和村屯致富能手结合龙田村的实际，建立了“农村信息服务站”“商业服务站”“村镇建设协调小组”“平安龙田建设小组”，搭建起了全面建设龙田的组织构架，培养核心建设队伍。程序渐进，通过开展“把致富能人培养成党员，把党员培养成致富能人；争当示范户，争当优秀共产党员；带头致富，带领群众共同致富”的“双培双争双带”活动，培养了一批有农工商等各类山村实用型人才的队伍。

（下转第15版）