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融水:“苗山讲堂”培训干部提升素质
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3上一篇  下一篇4 2016年1月22日 放大 缩小 默认        

融水:“苗山讲堂”培训干部提升素质

 

2009年以来,融水苗族自治县以“苗山讲堂”为平台,用“请进来”的方式,邀请知名专家学者做专题讲座,并通过视频网络将现场专题讲座传送到全县20个乡镇,让乡村党员干部群众不出“家门”,也能得到高质量的培训教育,有效提升党员干部的综合素质。目前,“苗山讲堂”已举办30多期,受培训党员干部5万多人。

勤调研,确定内容。一是现场调研。由该县县委组织部牵头,每年组织党校及农业、畜牧等涉农部门到苗家侗寨,进行实地调研,了解基层党员干部对培训内容的所需所求。二是问卷调查。将培训内容编写成测试卷,进一步收集乡镇、村屯的党员干部对当年培训的需求。三是座谈了解。调研组到基层与党员干部面对面座谈,通过座谈深入了解基层党员干部对培训内容的需求。

深了解,邀请专家。一是网络查阅。根据培训内容,该县县委组织部干部教育科根据在网上查找有关专家调研成果、讲学特长等情况,确定是否邀请此专家、教授到场授课。二是高校自荐。该县县委组织部将培训内容信函致高校,高校再根据实际情况,推荐专家、教授到场讲学。三是部门推荐。该县县委组织部将培训内容发给自治区、柳州市组织部及相关部门,由相关部门推荐专家、教授人选。

重实际,因需培训。一方面是菜单式培训,根据县情开设的专题外,还根据干部的岗位不同,进行“量体裁衣”,实行“菜单式”培训。另一方面是针对式培训,根据实际,该县有针对性地对党员干部进行党建、法律、城建等方面的培训。(龙林智)

 
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