（接上期）

三、广西少数民族古籍工作面临的挑战

（一）民族古籍流失严重，“救书”任务艰巨

广西11个世居少数民族都有古籍，以壮族、瑶族最为丰富。各民族古籍随人口分布区域流传，具有小集中、大分散的特点，少部分集中收藏于图书馆、博物馆、科研机构等单位，大部分仍分散于各少数民族民间。据各市县有关部门对已有线索古籍的统计，分散藏于民间的少数民族古籍有2万多册（件），加上未普查的部分总数约有5万册（件）。这些散藏于民间的各少数民族古籍，由于缺乏必要的保存条件，每年以数千计的速度破损消亡。随着广西城镇化进程加快，扶贫工作整村推进工程加剧了保存环境的变化，加速了少数民族古籍流失损失。加上国外，特别是越南、泰国等东南亚各国和港台地区多所学术机构近年来频繁深入广西，重金搜集和收购少数民族古籍，造成广西各民族古籍严重流失，文化安全隐患突出。同时，许多在群众中有影响的民间艺人，大多年事已高，他们一旦故去，按照民间风俗习惯会将其所传古籍一并随葬或焚化，大量古籍将因此失传。因此，开展全区范围的少数民族古籍普查、抢救、搜集工作的任务显得尤为迫切而艰巨。

（二）专业人才严重匮乏，“救人”后继乏人

“救人”强调的是抢救懂少数民族古籍的人才，即民族古籍传承人。广西11个世居少数民族中，壮、京、彝、水有公认的民族文字古籍，瑶、苗、侗、仫佬、毛南有用土俗字（汉字记民族语音）抄写古籍的传统，回、仡佬基本使用汉文。这些书籍类的民族古籍多为民间宗教经书和民歌抄本，一般为传承人能够识读。一旦这些传承人辞世，他们留存的古籍如若不能及时整理，就很可能会因错过最后一个能识读他的人而变成“天书”。但由于诸多原因的影响，广西的民族古籍传承人大多年事已高且人数逐年减少。而精通民族古籍的老专家也是日渐减少，青年一代愿意投身这项事业的人才有限，目前能够管理少数民族古籍文献、精通民族语言文字的专业人才更是稀缺，人才断层严重，导致大批少数民族古籍面临着成为“天书”的窘境，严重阻碍了少数民族古籍整理研究、开发利用的进程。以目前每年翻译整理100部民族古籍的速度，广西民族古籍整理办公室贯馆藏的古籍就足够做50年，加之每年新增抢救搜集的民族古籍，大量民族古籍被束之高阁，难以发挥应有的效应。

（三）学科建设基础薄弱，“救学科”任重道远

民族古籍是一门新兴的学科，是在民族古籍整理工作的基础上发展起来的，以民族古籍作为主要的研究对象。1984年以前，我国从未专门培养过少数民族古籍整理方面的人才，专门性的少数民族古籍学科面临着学科申报困难、师资力量短缺、研究基础薄弱、专业性要求高、招考方式特殊等诸多难题，人才培养缺乏规范化的学历教育只能以短期业务培训和在职教育为主，严重制约了民族古籍工作的纵深发展。

四、广西少数民族古籍工作的未来

在新的历史时期，做好广西少数民族古籍工作，要以十八大精神为指导，坚定不移走中国特色、具有广西特点的发展道路，努力开创广西民族古籍工作新局面。

（一）工作机制建设要有新发展

少数民族古籍事业需要全社会的共同关注和支持，“政府主导、社会力量参与、专家把关”是广西民族古籍工作的工作机制，必须长期坚持并不断完善。民族古籍工作要在积极争取党委、政府部门支持的同时，要积极引导和动员高校、协会等社会力量广泛参与民族古籍的抢救、搜集、保护和整理工作，形成工作合力。

（二）抢救搜集保护工作要有新突破

抢救搜集保护是少数民族古籍事业一项基础性、长期性的工作。要全面贯彻落实国务院关于古籍保护的精神，坚持“保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理”的方针，在做好民族古籍普查工作的基础上，进一步做好民族古籍的抢救、搜集和保护工作，不断充实和丰富广西民族古籍馆藏。

（三）整理出版研究工作要有新建树

质量是民族古籍整理出版事业的根基所在、活力所在和价值所在。民族古籍整理出版研究工作要始终坚持质量第一的原则，以科学严谨的态度，精益求精的学风，将质量意识贯穿于工作的始终，把精品意识贯穿于工作的全过程和各个环节，打造出精品佳作。

（四）人才队伍建设要有新作为

推动广西民族古籍事业大发展大繁荣，队伍是基础，人才是关键。要采取集中培训、脱产学习、项目参与等形式，不断优化人才成长环境，进一步加大少数民族古籍人才的培养力度，努力构建一支结构合理、梯队分明、素质优良、数量可观的少数民族古籍工作队伍，为广西少数民族古籍工作持续发展提供坚实的人才基础。（完）

本栏稿件由广西少数民族古籍整理出版规划领导小组办公室提供