第02版:区内民族新闻
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3上一篇  下一篇4 2015年3月6日 放大 缩小 默认        

环江三举措培养 和选拔少数民族干部

 

环江毛南族自治县党委严格贯彻执行党的民族干部政策,把少数民族干部的培养选拔任用工作列入干部队伍建设的重要内容,认真做好少数民族干部的教育培训、选拔任用、调整交流和队伍建设等工作,为全县民族团结、社会经济快速发展提供了坚强有力的组织保障。

一是加大少数民族干部教育培训力度,着力提升少数民族干部队伍的思想政治素质和理论水平;二是高度重视少数民族干部培养选拔,把一批经过基层艰苦环境锻炼政绩突出、群众拥护的优秀少数民族干部提拔到各级领导岗位上来,并通过加强交流锻炼,进一步提高了少数民族干部的综合素质;三是加强少数民族后备干部队伍建设,通过民主推荐、单位推荐等形式,充实少数民族后备干部队伍,同时认真落实少数民族干部优惠政策,对少数民族干部实行适当加分、单设岗位、同等条件下优先录取等政策。

(环江民族局 韦稳邦)

 
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